Главная

Врачи

Вакансии

На заметку

Записаться на прием к врачу Зарегистрируйтесь и получайте госуслуги без очередей и сложностей

Карта сайта

Телефоны горячих линий

Телефоны горячей линии по коронавирусу в Алтайском крае

Антикоррупционная политика

ГЛАВНОЕ БЮРО МЕДИКО-СОЦИАЛЬНОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ ПО АЛТАЙСКОМУ КРАЮ

Сайты

Посмотреть все

Вакансии

Сведения о потребности в работниках, наличии свободных мест (вакантных должностей) КГБУЗ "Петропавловская ЦРБ":

Юридический/фактический адрес медицинской организации: 659660, Алтайский край, Петропавловский район,с. Петропавловское, ул. Ленина, д. 100.

Врач-анестезиолог-реаниматолог палаты реанимации интенсивной терапии (1,0 ставки)

Заработная плата от 35 000 до 40 000 рублей на руки

Требуемый опыт работы: не требуется

Полная занятость, сменный график

Обязанности:

Врач-анестезиолог-реаниматолог палаты реанимации интенсивной терапии обязан:

· Проводить обследование пациента с целью определения операционно-анестезиологического риска, установление диагноза органной недостаточности.

· Назначать анестезиологическое пособие пациенту, контроль его эффективности и безопасности; искусственное замещение, поддержание и восстановление временно и обратимо нарушенных функций организма, при состояниях, угрожающих жизни пациента.

· Осуществлять профилактику развития осложнений анестезиологического пособия, искусственного замещения, поддержания и восстановления временно и обратимо нарушенных функций организма при состояниях, угрожающих жизни пациента.

· Назначать мероприятий медицинской реабилитации и контроль их эффективности.

· Проводить медицинские экспертизы при оказании медицинской помощи по профилю "Анестезиология-реаниматология".

· Проводить анализ медико-статистической информации, вести медицинскую документацию, организовывать деятельности находящегося в распоряжении медицинского персонала и.т.д

Требования:

· Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и освоение программы ординатуры по специальности "Анестезиология-реаниматология" в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта "Врач - анестезиолог-реаниматолог" или Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Неонатология" или "Нефрология" и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности "Анестезиология-реаниматология".

· Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Анестезиология-реаниматология", полученные по результатам освоения программы ординатуры по специальности "Анестезиология-реаниматология" в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта "Врач-анестезиолог-реаниматолог".

· Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

· Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации.

Условия:

· График работы: полная занятость, сменная работа согласно графикам сменности с выходными днями по скользящему графику, дежурства на дому (вводятся с согласия работника согласно утвержденному графику в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации), дежурства в круглосуточном стационаре согласно графику утвержденному главным врачом.

· Вредные условия труда (3 класс, подкласс 3.2).

Предоставление мер социальной поддержки:

· бесплатное обучение по программам повышения квалификации, а так же участие в съездах, конгрессах, конференциях, мастер-классах и других образовательных мероприятиях, использование современных дистанционных образовательных технологий (образовательный портал и вебинары));

· формирование профессиональных знаний, навыков и умений через наставничество;

· возможность профессионального роста и развития;

· предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью 21 календарный день;

· право на пенсию на льготных условиях;

· обеспечение сертифицированной спецодеждой и другими средствами индивидуальной защиты;

· предоставление служебного жилья;

· компенсация найма жилья в размере до 7000 рублей;

· предоставление мест в детском саду;

· участие в программе "Земский доктор";

· выплата в соответствии с Постановление Администрации Алтайского края от 28.10.2015г. № 419 в размере 5000 рублей ежемесячно;

· участие в проводимых корпоративных мероприятиях;

· дружный коллектив.

Ключевые навыки:

Обучение и развитие / Медицинская документация / Деловое общение / Пользователь ПК / Умение работать в команде / Деловая этика / Навыки составления отчетности

Врач-дерматовенеролог поликлиники (0,5 ставки)

Заработная плата от 15 000 до 18 000 рублей на руки

Требуемый опыт работы: не требуется

Частичная занятость, гибкий график

Обязанности:

Врач-дерматовенеролог обязан:

· Оказывать первичную специализированную медико-санитарной помощь в амбулаторных условиях пациентам с дерматозами, доброкачественными новообразованиями кожи, заболеваниями волос, микозами гладкой кожи и ее придатков, лепрой.

· Оказывать первичную специализированную медико-санитарной помощь в амбулаторных условиях пациентам с инфекциями, передаваемыми половым путем, урогенитальными инфекциями и с вызванными ими осложнениями.

· Проводить осмотр пациента (визуальный осмотр и пальпация кожных покровов, слизистых оболочек, осмотр пораженных кожных покровов с помощью дерматоскопа).

· Направлять пациента на лабораторные и инструментальные исследования при наличии медицинских показаний в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи.

· Проводить лечебные процедуры и манипуляции в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи.

· Назначать и выписывать лекарственные препараты, в том числе экстемпоральные, медицинские изделия и лечебное питание пациентам в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи и.т.д.

Требования:

· Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Дерматовенерология" или Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и освоение программы ординатуры по специальности "Дерматовенерология" в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта "Врач-дерматовенеролог".

· Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Дерматовенерология", полученное по результатам освоения программы ординатуры по специальности "Дерматовенерология" в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта "Врач-дерматовенеролог".

Условия:

· График работы: частичная занятость, 5-дневная рабочая неделя с выходными днями: суббота и воскресенье, продолжительность ежедневной работы 3 часа 36 минут, дежурства в круглосуточном стационаре согласно графику утвержденному главным врачом.

· Вредные условия труда (3 класс, подкласс 3.2).

Предоставление мер социальной поддержки:

· формирование профессиональных знаний, навыков и умений через наставничество;

· возможность профессионального роста и развития;

· предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью 14 календарных дней;

· право на пенсию на льготных условиях;

· обеспечение сертифицированной спецодеждой и другими средствами индивидуальной защиты;

· предоставление служебного жилья;

· компенсация найма жилья в размере до 7000 рублей;

· предоставление мест в детском саду;

· участие в проводимых корпоративных мероприятиях;

· дружный коллектив.

· Ключевые навыки:

· Обучение и развитие / Медицинская документация / Деловое общение / Пользователь ПК / Умение работать в команде / Деловая этика / Навыки составления отчетности

Врач-инфекционист инфекционного отделения (1,0 ставки)

Заработная плата от 25 000 до 30 000 рублей на руки

Требуемый опыт работы: не требуется

Полная занятость, полный день

Обязанности:

Врач-инфекционист инфекционного отделения обязан:

· Проводить обследование пациентов с инфекционными заболеваниями и (или) состояниями с целью установления диагноза.

· Назначать лечение пациентам с инфекционными заболеваниями и (или) состояниями, контроль его эффективности и безопасности.

· Осуществлять проведение и контроль эффективности медицинской реабилитации пациентов с инфекционными заболеваниями и (или) состояниями их последствиями, в том числе при реализации индивидуальных программ реабилитации или абилитации инвалидов.

· Осуществлять проведение и контроль эффективности мероприятий по профилактике инфекционных заболеваний и формированию здорового образа жизни, санитарно-гигиеническому просвещению населения.

· Осуществлять оказание паллиативной медицинской помощи пациентам с инфекционными заболеваниями и (или) состояниями и их последствиями.

· Оказывать медицинскую помощь пациентам в экстренной форме и.т.д

Требования:

· Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Инфекционные болезни" или профессиональная переподготовка по специальности "Инфекционные болезни" при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: "Общая врачебная практика (семейная медицина)", "Педиатрия", "Терапия", "Фтизиатрия".

· Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста или по специальности "Инфекционные болезни" .

Условия:

· График работы: полная занятость, 5-дневная рабочая неделя с выходными днями: суббота и воскресенье, продолжительность ежедневной работы 7 часов 20 минут, дежурства в круглосуточном стационаре согласно графику утвержденному главным врачом.

· Вредные условия труда (3 класс, подкласс 3.2).

Предоставление мер социальной поддержки:

· формирование профессиональных знаний, навыков и умений через наставничество;

· возможность профессионального роста и развития;

· предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью 14 календарных дней;

· право на пенсию на льготных условиях;

· обеспечение сертифицированной спецодеждой и другими средствами индивидуальной защиты;

· предоставление служебного жилья;

· компенсация найма жилья в размере до 7000 рублей;

· предоставление мест в детском саду;

· участие в программе "Земский доктор";

· выплата в соответствии с Постановлением Администрации Алтайского края от 28.10.2015г. № 419 в размере 3 000 рублей ежемесячно;

· участие в проводимых корпоративных мероприятиях;

· дружный коллектив.

Ключевые навыки:

Врач-педиатр детского отделения ( 1,0 ставки)

Заработная плата от 25 000 до 30 000 рублей на руки

Требуемый опыт работы: не требуется

Полная занятость, полный день

Обязанности:

Врач-педиатр детского отделения обязан:

· Оказывает специализированную медицинскою помощь детям по профилю «Педиатрия» в стационарных условиях.

· Проводить обследования детей с целью установления диагноза.

· Назначать лечение детям контроль его эффективности и безопасности.

· Проводить профилактических мероприятий, в том числе санитарно-просветительную работу, среди детей и их родителей и.т.д

Требования:

· Высшее профессиональное образование по одной из специальностей «Лечебное дело», «Педиатрия» и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности «Педиатрия» или профессиональная переподготовка

по специальности «Педиатрия» при наличии послевузовского профессионального образования по специальности «Общая врачебная практика (семейная медицина)».

· Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Педиатрия», полученное по результатам освоения образовательной программы ординатуры по специальности «Педиатрия».

Условия:

· Вредные условия труда (3 класс, подкласс 3.2).

Предоставление мер социальной поддержки:

· формирование профессиональных знаний, навыков и умений через наставничество;

· возможность профессионального роста и развития;

· предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью 14 календарных дней;

· право на пенсию на льготных условиях;

· обеспечение сертифицированной спецодеждой и другими средствами индивидуальной защиты;

· предоставление служебного жилья;

· компенсация найма жилья в размере до 7000 рублей;

· предоставление мест в детском саду;

· участие в программе "Земский доктор";

· участие в проводимых корпоративных мероприятиях;

· дружный коллектив.

Ключевые навыки:

Врач-педиатр участковый детской поликлиники (2,0 ставки)

Заработная плата от 35 000 до 40 000 рублей на руки

Требуемый опыт работы: не требуется

Полная занятость, полный день

Обязанности:

Врач-педиатр участковый обязан:

· Выполнять перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.

· Выполнять перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.

· Оказывать первичную медико-санитарную помощь детскому населению в условиях детской консультации, школ, детских дошкольных учреждений, на дому, в стационаре на дому.

· Оказывать первую врачебную и неотложную медицинскую помощь детям при острых заболеваниях, травмах, отравлениях и других неотложных состояниях.

· Осуществляет динамическое медицинское наблюдение за ростом и развитием ребенка, в том числе физическим и нервно-психическим, за детьми с хронической патологией, детьми-инвалидами, состоящими на диспансерном учете, их своевременное оздоровление, в том числе детей, имеющих право на получение набора социальных услуг. Оценивать эффективность диспансеризации.

· Проводить профилактические мероприятия по предупреждению и снижению заболеваемости, инвалидности, смертности, выявлению ранних и скрытых форм заболеваний, социально значимых заболеваний, в том числе гепатитов В и С, ВИЧ - инфекции, выявлению факторов риска заболеваний и.т.д.

Требования:

· Высшее образование - специалитет по специальности "Педиатрия" завершившим обучение в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом с 2017 года или высшее образование - специалитет по специальностям "Педиатрия" или "Лечебное дело" и подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Педиатрия".

Или высшее образование - специалитет по специальностям "Педиатрия" или "Лечебное дело" и дополнительное профессиональное образование - профессиональная переподготовка по специальности "Педиатрия" при наличии подготовки в ординатуре по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)".

· Сертификат специалиста по специальности "Педиатрия" и/или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Педиатрия".

Условия:

· График работы: полная занятость, 5-дневная рабочая неделя с выходными днями: суббота и воскресенье, продолжительность ежедневной работы 7 часов 20 минут, дежурства на дому (вводятся с согласия работника согласно утвержденному графику в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации), дежурства в круглосуточном стационаре согласно графику утвержденному главным врачом.

· Вредные условия труда (3 класс, подкласс 3.2).

Предоставление мер социальной поддержки:

· формирование профессиональных знаний, навыков и умений через наставничество;

· возможность профессионального роста и развития;

· предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью 14 календарных дней;

· предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью 3 календарных дня за непрерывный стаж работы (по истечении трех лет непрерывной работы);

· право на пенсию на льготных условиях;

· обеспечение сертифицированной спецодеждой и другими средствами индивидуальной защиты;

· предоставление служебного жилья;

· компенсация найма жилья в размере до 7000 рублей;

· предоставление мест в детском саду;

· участие в программе "Земский доктор";

· участие в проводимых корпоративных мероприятиях;

· дружный коллектив.

Ключевые навыки:

Врач-терапевт терапевтического отделения (1,0 ставки)

Заработная плата от 25 000 до 30 000 рублей на руки

Требуемый опыт работы: не требуется

Полная занятость, полный день

Обязанности:

Врач-терапевт терапевтического отделения обязан:

· Оказывает специализированную медицинскою помощь населению по профилю «Терапия» в стационарных условиях.

· Проводить обследования пациентов с целью установления диагноза.

· Назначать лечение пациенту и контроль его эффективности и безопасности.

· Осуществлять проведение и контроль эффективности медицинской реабилитации пациента, в том числе при реализации индивидуальных программ реабилитации или абилитации инвалидов, оценка способности пациента осуществлять трудовую деятельность.

· Осуществлять проведение и контроль эффективности мероприятий по профилактике и формированию здорового образа жизни и санитарно-гигиеническому просвещению населения.

· Осуществлять ведение медицинской документации и организацию деятельности находящего в распоряжении медицинского персонала.

· Оказывать медицинской помощи пациентам в неотложной и экстренной форме и.т.д.

Требования:

· Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Терапия». Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия», завершившим обучение в соответствии с федеральным образовательным стандартом с 2017 года и освоение образовательной программы ординатуры по специальности «Терапия» в объеме первого года обучения. Профессиональная переподготовка по специальности "Терапия" при наличии подготовки в ординатуре по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)".

· Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Терапия», полученное по результатам освоения образовательной программы ординатуры по специальности «Терапия» в объеме первого года обучения.

Условия:

· Вредные условия труда (3 класс, подкласс 3.2).

Предоставление мер социальной поддержки:

· формирование профессиональных знаний, навыков и умений через наставничество;

· возможность профессионального роста и развития;

· предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью 14 календарных дней;

· право на пенсию на льготных условиях;

· обеспечение сертифицированной спецодеждой и другими средствами индивидуальной защиты;

· предоставление служебного жилья;

· компенсация найма жилья в размере до 7000 рублей;

· предоставление мест в детском саду;

· участие в программе "Земский доктор";

· участие в проводимых корпоративных мероприятиях;

· дружный коллектив.

Ключевые навыки:

Врач общей практики (семейный врач) (2,0 ставки)

Заработная плата от 25 000 до 30 000 рублей на руки

Требуемый опыт работы: не требуется

Полная занятость, полный день

Обязанности:

Врач общей практики (семейный врач) обязан:

· Осуществлять амбулаторный прием и посещения на дому, оказывать неотложную помощь, проведить комплекс профилактических, лечебно-диагностических и реабилитационных мероприятий, содействовать в решении медико-социальных проблем семьи.

· Оказывать непрерывную первичную медико-санитарную помощь пациенту вне зависимости от его возраста, пола и характера заболевания.

· Проведить осмотр и оценку данных физического исследования пациента.

· Составлять план лабораторного, инструментального обследования.

· Осуществлять интерпретацию результатов лабораторных анализов; лучевых, электрофизиологических и других методов исследования; самостоятельно проведить обследование, диагностику, лечение, реабилитацию пациентов, при необходимости организовывать дообследование, консультацию, госпитализацию пациентов, в последующем выполнять назначения и осуществлять дальнейшее наблюдение при наиболее распространенных заболеваниях.

· Оказывать: акушерскую помощи, помощь детям и пациентам с профессиональными заболеваниями, медицинскую помощь при острых и неотложных состояниях организма, требующих проведения реанимационных мероприятий, интенсивной терапии.

· Проведить анализ состояния здоровья прикрепленного контингента, профилактики заболеваний, мероприятий по укреплению здоровья населения, включая формирование здорового образа жизни, сокращение потребления алкоголя и табака, вести учетно-отчетную медицинскую документацию и.т.д.

Требования:

· Высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия" и послевузовское профессиональное образование (ординатура) по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)" или профессиональная переподготовка по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)" при наличии послевузовского профессионального образования, по специальности "Педиатрия" или "Терапия".

· Сертификат специалиста по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)" и/или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)".

Условия:

· Вредные условия труда (3 класс, подкласс 3.2).

Предоставление мер социальной поддержки:

· формирование профессиональных знаний, навыков и умений через наставничество;

· возможность профессионального роста и развития;

· предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью 14 календарных дней;

· право на пенсию на льготных условиях;

· обеспечение сертифицированной спецодеждой и другими средствами индивидуальной защиты;

· предоставление служебного жилья;

· компенсация найма жилья в размере до 7000 рублей;

· предоставление мест в детском саду;

· участие в программе "Земский доктор";

· участие в проводимых корпоративных мероприятиях;

· дружный коллектив.

Ключевые навыки:

· Обучение и развитие / Медицинская документация / Деловое общение / Пользователь ПК / Умение работать в команде / Деловая этика /

· Навыки составления отчетности

Медицинская сестра врача-педиатра участковая детской поликлиники (1,0 ставки)

Заработная плата от 15 000 до 18 000 рублей на руки

Требуемый опыт работы: не требуется

Полная занятость, полный день

Обязанности:

Медицинская сестра врача-педиатра участковая обязана:

· Организовывать амбулаторный прием врача-педиатра участкового, обеспечивать его индивидуальными картами амбулаторных больных, бланками рецептов, направлений, подготавливать к работе приборы, инструменты.

· Осуществлять диспансерное наблюдение больных, в том числе имеющих право на получение набора социальных услуг, в установленном порядке.

· Проводить доврачебные осмотры, в том числе профилактические, с записью результатов в медицинской карте амбулаторного больного.

· Проводить мероприятия по санитарно-гигиеническому воспитанию и образованию обслуживаемого населения, консультирует по вопросам формирования здорового образа жизни.

· Осуществлять профилактические мероприятия по предупреждению и снижению заболеваемости, выявлению ранних и скрытых форм заболеваний, социально значимых болезней и факторов риска, организует и ведет занятия в школах здоровья.

· Оказывать неотложную доврачебную медицинскую помощь больным при острых заболеваниях, травмах, отравлениях и других неотложных состояниях в амбулаторных условиях, дневном стационаре и стационаре на дому.

· Оформлять направление больных на консультации к врачам-специалистам, в том числе для стационарного и восстановительного лечения, по медицинским показаниям.

· Проводить мероприятия по профилактике инфекционных заболеваний, организовывать и проводить противоэпидемические мероприятия и иммунопрофилактику в установленном порядке.

· Вести медицинскую документацию.

· Принимать участие в анализе состояния здоровья обслуживаемого населения и деятельности педиатрического участка и.т.д.

Требования:

· Среднее профессиональное образование по специальности "Лечебное дело", "Акушерское дело", "Сестринское дело".

· Сертификат специалиста по специальности "Сестринское дело в педиатрии".

Условия:

· График работы: полная занятость, 5-дневная рабочая неделя с выходными днями: суббота и воскресенье, продолжительность ежедневной работы 7 часов 20 минут.

· Вредные условия труда (3 класс, подкласс 3.2).

Предоставление мер социальной поддержки:

· бесплатное обучение по программам повышения квалификации, а так же участие в конференциях, мастер-классах и других образовательных мероприятиях, использование современных дистанционных образовательных технологий (образовательный портал и вебинары));

· формирование профессиональных знаний, навыков и умений через наставничество;

· возможность профессионального роста и развития;

· предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью 14 календарных дней;

· предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью 3 календарных дня (по истечении трех лет непрерывной работы);

· право на пенсию на льготных условиях;

· обеспечение сертифицированной спецодеждой и другими средствами индивидуальной защиты;

· предоставление служебного жилья;

· компенсация найма жилья в размере до 7000 рублей;

· предоставление мест в детском саду;

· участие в проводимых корпоративных мероприятиях;

· дружный коллектив.

Ключевые навыки:

Медицинская сестра по массажу поликлиники (1,0 ставки)

Заработная плата от 15 000 до 15 000 рублей на руки

Требуемый опыт работы: не требуется

Полная занятость, полный день

Обязанности:

Медицинская сестра по массажу обязана:

· Подготавливать пациентов к массажу, осуществлять контроль за состоянием пациентов во время проведения процедур.

· Проводить по назначению врача лечебный (классический) массаж.

· Обеспечивать соблюдение правил сочетания массажа с лечебной физкультурой, физиотерапевтическими процедурами.

· Обеспечивать инфекционную безопасность пациентов и медицинского персонала, выполнять требования инфекционного контроля в кабинете массажа.

· Выполнять объемы медицинской помощи и целевые показатели по службе.

· Своевременно и качественно вести медицинскую документацию, составлять отчеты в установленном порядке.

· Оказывать доврачебную помощь при неотложных состояниях.

· Осуществлять сбор и утилизацию медицинских отходов.

· Осуществлять мероприятия по соблюдению санитарно-гигиенического режима в помещении, правил асептики и антисептики, условий стерилизации инструментов и материалов, предупреждению постинъекционных осложнений, гепатита, ВИЧ-инфекции.

· Соблюдает требования трудовой дисциплины, принципы медицинской этики и деонтологии и.т.д.

Требования:

· Сертификат специалиста по специальности "Медицинский массаж".

Условия:

· Вредные условия труда (3 класс, подкласс 3.2).

Предоставление мер социальной поддержки:

· формирование профессиональных знаний, навыков и умений через наставничество;

· возможность профессионального роста и развития;

· предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью 14 календарных дней;

· право на пенсию на льготных условиях;

· обеспечение сертифицированной спецодеждой и другими средствами индивидуальной защиты;

· предоставление служебного жилья;

· компенсация найма жилья в размере до 7000 рублей;

· предоставление мест в детском саду;

· участие в проводимых корпоративных мероприятиях;

· дружный коллектив.

Ключевые навыки:

В КГБУЗ "Петропавловская ЦРБ" проведен капитальный ремонт детской поликлиники по программе модернизации здравоохранения, а так же произведено оснащение новой мебелью и оборудованием. Каждый кабинет, отделение оборудованы мини-АТС, персональным компьютером с выходом в интернет. Так же медицинская организация имеет всё необходимое оборудование для оказания качественной медицинской помощи пациентам (биохимическое, ультразвуковое, рентгенологическое, эндоскопическое и для функциональной диагностики). Палата реанимации интенсивной терапии оснащена новым оборудование таким как: наркозно-дыхательный аппарат, аппарат для проведения ИВЛ, аппарат неинвазивной вентиляции легких, следящее оборудование (монитор прикроватный), кардиометр, дефибриллятор, наборы для катетеризации центральных вен, пульсоксиметры.

Контактная информация

Исполняющий обязанности главного врача

Чернышова Антонина Николаевна

Телефон: +7 (385 73) 22-1-87

E-mail: petr.crb@mail.ru

Начальник отдела кадров

Максимова Ирина Викторовна

Телефон: +7 (385 73) 22-5-01

E-mail: ivm_kadr1986@mail.ru

Ждём Ваших звонков, откликов и сообщений!!!

Будем рады принять Вас в наш дружный, трудовой коллектив!!!